INDIVIDUELE BEGELEIDING
DIRECTIE & MANAGEMENT
INDIVIDUELE BEGELEIDING VOOR LEIDERS
Soms heb je iemand nodig die met je meekijkt — niet om de antwoorden te geven, maar om de juiste vragen te stellen. Iemand die helpt scherp te krijgen waar je staat, wat je tegenhoudt en waar je naartoe wilt. Of je nu zoekt naar richting, balans, leiderschapskracht of gewoon ruimte voor reflectie: in individuele begeleiding staan jouw vragen centraal.
Coaching of mentoring biedt een veilige, heldere plek om te groeien, keuzes te maken en jezelf als mens en leider verder te ontwikkelen.
ANNE IS COACH, HELEN IS MENTOR.
COACHING DOOR ANNE
Een coach is iemand die het perspectief terugbrengt op je authentieke kracht, je talent, je vertrouwen, je passie en je plezier.
Die aan de slag gaat met persoonlijke overtuigingen die belemmerend zijn en inzicht geeft in gedrag dat niet helpend is.
Jou leert omgaan met voor jou ‘moeilijke’ mensen.
Samen met jou je positie en plek beter leert te zien en in te nemen. Richting je MT, directie en je eigen teamleden.
MENTORING DOOR HELEN
Een mentor is een senior die als adviseur, raadgever en gids met iemand aan de slag gaat op de professie van manager en leider.
Iemand die meestal ruime ervaring heeft en/of ergens heel erg goed in is, zodat kennis en informatie uit eigen loopbaan gedeeld kan worden, kan motiveren en emotionele steun kan bieden.
Die spart over complexe casuïstiek en ondersteunt bij de transformatie naar effectiever en productiever werken.
Iemand die richting geeft en helpt bij het vinden van de juiste oplossing.
